100 OFERTAS DE EMPLEO PARA VOLVER A CASTILLA-LA MANCHA

Por sectores destacan la tecnología, ingeniería, comercio exterior y atención sanitaria

Actualmente hay publicadas 100 ofertas de empleo para volver a Castilla-La Mancha, de muy diversos sectores entre los que destacan la tecnología, ingeniería, comercio exterior y atención sanitaria. Son ofertas de empleo adecuadas para perfiles con experiencia internacional, ya que demandan un conocimiento alto de idiomas y valoran el aprendizaje que una etapa en el extranjero aporta a los candidatos y candidatas. 

Por territorios, el ranking de ofertas lo lidera la provincia de Ciudad Real con treinta y cuatro ofertas, seguido de Toledo con veintidós, habiéndose publicado vacantes para trabajar en las cinco provincias castellano-manchegas, lo que favorece la creación de oportunidades para los emigrantes de todos los puntos de la región y fomenta la cohesión territorial. 

El trabajo de los mediadores del programa Retorno del Talento ha posibilitado que bastantes emigrantes hayan participado ya en muchos procesos de selección, que han propiciado la vuelta a Castilla-La Mancha. Las expectativas que ha generado el proyecto entre los emigrantes y las empresas, así como el importante trabajo que realizan los mediadores, garantiza que esa conexión no sólo va a seguir produciéndose, sino que irá aumentado con el desarrollo de un programa que lleva ya más de cinco años en marcha. 

La participación de las empresas que desarrollan su actividad en Castilla-La Mancha en el programa es fundamental para generar oportunidades de retorno. La incorporación de profesionales con experiencia internacional, conocimiento de otras culturas e idiomas dinamizará el tejido empresarial castellano-manchego, aportando nuevas ideas, otras visiones y habilidades especiales. 

El éxito del programa depende en buena medida de la capacidad de las empresas para crear ofertas de empleo atractivas y adecuadas a esos profesionales, que están esperando una oportunidad para volver a casa y desarrollar todo lo que han aprendido.

Si representas a una empresa y quieres retornar talento, puedes publicar tus ofertas pinchando en este enlace. 

Para facilitar esta apuesta, el programa incluye subvenciones a la contratación indefinida dirigidas a las empresas. En este enlace tienes más información.